Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!generalni direktor Twitterja
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo izkušenega in dinamičnega generalnega direktorja Twitterja, ki bo vodil našo platformo družbenih medijev v prihodnost. Kot generalni direktor boste odgovorni za oblikovanje in izvajanje strateških pobud, ki bodo povečale našo globalno prisotnost in angažiranost uporabnikov. Vaša vloga bo ključna pri usmerjanju podjetja skozi hitro spreminjajoče se digitalno okolje, kjer boste morali uravnotežiti inovacije z operativno učinkovitostjo. Od vas pričakujemo, da boste vodili našo izvršno ekipo, spodbujali kulturo sodelovanja in inovacij ter zagotavljali, da so naše poslovne strategije usklajene z našimi vrednotami in cilji. Poleg tega boste odgovorni za vzpostavljanje in vzdrževanje odnosov z deležniki, vključno z vlagatelji, regulatorji in partnerji. Uspešen kandidat bo imel izjemne vodstvene sposobnosti, globoko razumevanje digitalnih medijev in sposobnost hitrega prilagajanja spremembam na trgu. Če ste pripravljeni prevzeti to izzivno in nagrajujočo vlogo, vas vabimo, da se prijavite.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Razvijanje in izvajanje dolgoročne strategije podjetja.
- Vodenje in motiviranje izvršne ekipe.
- Upravljanje odnosov z vlagatelji in drugimi deležniki.
- Spremljanje tržnih trendov in prilagajanje strategij.
- Zagotavljanje skladnosti z regulativnimi zahtevami.
- Spodbujanje inovacij in izboljšav v podjetju.
- Upravljanje proračuna in finančne uspešnosti.
- Predstavljanje podjetja na javnih dogodkih in konferencah.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Dokazana izkušnja na vodstvenih položajih.
- Močne komunikacijske in pogajalske sposobnosti.
- Globoko razumevanje digitalnih medijev in tehnologij.
- Sposobnost strateškega razmišljanja in odločanja.
- Izkušnje z upravljanjem velikih ekip.
- Sposobnost hitrega prilagajanja spremembam na trgu.
- Visoka stopnja integritete in profesionalnosti.
- Magisterij iz poslovne administracije ali sorodnega področja je prednost.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kako bi opisali svoj vodstveni slog?
- Katere strategije bi uporabili za povečanje angažiranosti uporabnikov?
- Kako bi se lotili upravljanja krizne situacije na platformi?
- Kakšne izkušnje imate z upravljanjem odnosov z vlagatelji?
- Kako bi spodbujali inovacije v podjetju?
- Kako bi zagotovili skladnost z regulativnimi zahtevami?
- Kako bi uravnotežili kratkoročne in dolgoročne cilje podjetja?
- Kako bi pristopili k razvoju novih trgov?
